甘孜日?qǐng)?bào) 2019年03月22日
◎李國鵬
近年來，康定市堅(jiān)持抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，立足增強(qiáng)基層黨組織政治管理服務(wù)三大功能，不斷推動(dòng)黨的建設(shè)制度改革創(chuàng)新，努力破解全市基層黨建工作各類難題，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。
標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)動(dòng)，夯實(shí)基層“橋頭堡”
2018年十一黃金周期間，康定市遭遇特大冰雪災(zāi)害，進(jìn)藏第一關(guān)折多山通行能力急劇下降，千余臺(tái)車輛因雪受阻，滯留折多山。全市各級(jí)黨組織和廣大黨員迅速集結(jié)在黨旗下，120余支黨員突擊隊(duì)馳援現(xiàn)場(chǎng)，開展救援，200余支黨員突擊隊(duì)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的安排下，就地開展游客轉(zhuǎn)移、安置工作，奪取了抗擊冰雪災(zāi)害的勝利。
堅(jiān)守在一線，服務(wù)在前沿，充分體現(xiàn)了黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，而凝聚力的提升和戰(zhàn)斗力的爆發(fā)，都源自于康定市長(zhǎng)期以來堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)、建機(jī)制、管長(zhǎng)遠(yuǎn)。
自2017年以來，康定市立足于破解藏區(qū)基層組織軟弱渙散、基層社會(huì)治理不到位等問題，啟動(dòng)實(shí)施了基層組織“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)，即推進(jìn)組織運(yùn)行、陣地建管、組織生活、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、內(nèi)業(yè)管理、考核問效標(biāo)準(zhǔn)化。兩年時(shí)間里，全市建立議事決策、工作會(huì)議、日常報(bào)告、考核監(jiān)督等制度90條；實(shí)現(xiàn)基層組織運(yùn)行對(duì)標(biāo)、管理對(duì)標(biāo)、決策對(duì)標(biāo)；投入6800余萬元改擴(kuò)建基層活動(dòng)室78個(gè)，并按照功能統(tǒng)一的原則，科學(xué)設(shè)置“四室一校五中心”，提升和改善了基層政權(quán)形象。
在實(shí)施過程中，該市還堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，區(qū)分農(nóng)村與城市、基層與機(jī)關(guān)、街道與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有企業(yè)和兩新組織等七個(gè)不同領(lǐng)域基層黨組織，分類別、分領(lǐng)域統(tǒng)籌推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在兩新黨建中，市委成立了兩新黨工委，強(qiáng)化黨的組織和工作覆蓋，新建兩新黨組織11個(gè)，選派黨建指導(dǎo)員15名，實(shí)現(xiàn)了“應(yīng)建盡建、應(yīng)派盡派”。在城市黨建中，出臺(tái)了《關(guān)于完善以社區(qū)黨組織為核心的新型社區(qū)治理和服務(wù)體系的實(shí)施方案》，新成立城市社區(qū)2個(gè)，嚴(yán)格選配班子，并通過國有資產(chǎn)劃撥等形式，為新成立社區(qū)落實(shí)不少于200平米的辦公服務(wù)場(chǎng)所。在機(jī)關(guān)黨建中，重點(diǎn)落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員等制度，全力解決機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問題。
通過兩年的探索與實(shí)施，全市建立了一套基層組織可遵照?qǐng)?zhí)行，上級(jí)黨組織可科學(xué)考核的基層組織標(biāo)準(zhǔn)化工作體系，全市黨的基層堡壘日益堅(jiān)實(shí)，凝聚力戰(zhàn)斗力號(hào)召力顯著提升。
示范帶動(dòng)，建強(qiáng)一線“主力軍”
為進(jìn)一步讓黨建工作與脫貧攻堅(jiān)的緊密結(jié)合，康定市瞄準(zhǔn)搭建“建功平臺(tái)”這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，著力強(qiáng)化典型培樹、以點(diǎn)帶面、示范帶動(dòng)。
黨員是主心骨，干部是領(lǐng)頭雁?？刀ㄊ袊@發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，立足“支部抓、抓支部”，著力“教育強(qiáng)、強(qiáng)教育”，深化“對(duì)子幫、幫對(duì)子”，實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)帶、帶產(chǎn)業(yè)”，啟動(dòng)實(shí)施了“雙培雙帶”工程。一方面，推進(jìn)致富能手“三步培養(yǎng)”，即首先將其培養(yǎng)成為黨員，再將其培養(yǎng)成為村級(jí)后備干部，在班子空缺和換屆選舉時(shí)將其培養(yǎng)為村級(jí)組織主要要干部，針對(duì)特別優(yōu)秀的致富能手，實(shí)行“雙向培帶”，即直接將其培養(yǎng)為村后備干部或村“兩委”干部，并按照程序?qū)⑵浒l(fā)展為黨員，兩年來將96名致富能手選拔為村“兩委”干部，將182名基層實(shí)用性人才培養(yǎng)成為村后備干部，將127名基層實(shí)用性人才發(fā)展成為黨員；另一方面，通過示范基地項(xiàng)目的培育，將現(xiàn)有黨員干部中的346名黨員干部培育成長(zhǎng)為了致富能手，并積極發(fā)展種養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)，拓寬了村集體經(jīng)濟(jì)收入，有力推動(dòng)了脫貧攻堅(jiān)。
同時(shí)，在機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍中大力推進(jìn)“一線攻堅(jiān)”，由市直各部門按照每月上旬三分之一、中旬三分之一、下旬三分之一的輪換原則，組成工作組，深入開展結(jié)對(duì)認(rèn)親、走基層、政策宣講等工作。各級(jí)機(jī)關(guān)干部牢固樹立“工作推動(dòng)在一線、關(guān)系密切在一線、能力提升在一線、群眾宣傳在一線、氛圍濃厚在一線”五個(gè)一線理念，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌下，走訪群眾、摸排問題、化解矛盾，建立起群眾訴求、民生問題、矛盾糾紛三本臺(tái)賬，落實(shí)每周集中研判，幫助鄉(xiāng)村及時(shí)化解脫貧攻堅(jiān)問題，確保精準(zhǔn)扶貧各項(xiàng)任務(wù)扎實(shí)落地。
組織部門充分履行職能職責(zé)，圍繞“一線攻堅(jiān)”，全面搭建起“干部群眾工作能力提升”“群眾工作常態(tài)化開展”“一線攻堅(jiān)干部考察”三個(gè)平臺(tái)，破解“家門—校門—機(jī)關(guān)門”的“三門干部”能力不足的問題，破解以往脫貧攻堅(jiān)部分機(jī)關(guān)干部參與不夠的問題，破解以往在脫貧攻堅(jiān)一線考察干部不夠的問題，進(jìn)一步激發(fā)了基層黨員干部隊(duì)伍活力，有力助推了脫貧攻堅(jiān)。
上下互動(dòng)，增強(qiáng)群眾“向心力”
黨建工作要做到與中心工作同步推進(jìn)，避免“一頭熱一頭冷”的情況，還要立足群眾工作抓深化，讓群眾成為主角主體，享受主要成果。
“工作妥不妥，關(guān)鍵看群眾認(rèn)不認(rèn)可”，康定市堅(jiān)持把做好群眾工作，提升群眾獲得感和幸福感作為黨建關(guān)鍵舉措，切實(shí)做到抓黨建促發(fā)展惠民生，抓黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，抓宣教增動(dòng)力聚合力。
全面落實(shí)黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，實(shí)行黨委牽頭抓總，在全市21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）建立21所“農(nóng)牧民中心夜?！?，組建宣傳隊(duì)伍，把黨的十九大精神、省州全會(huì)精神等送到基層。在村級(jí)組織開辦244所“農(nóng)牧民夜?！苯虒W(xué)點(diǎn)，每月開辦不少于3期6學(xué)時(shí)的教育培訓(xùn)，圍繞群眾感興趣的、群眾所需要的、群眾應(yīng)知曉的“三大類”設(shè)置課程，涵蓋了愛國感恩教育、能力水平教育和法律法規(guī)教育，兩年來開展各類培訓(xùn)教育2.5萬場(chǎng)次，實(shí)現(xiàn)群眾宣傳宣教無盲區(qū)、全覆蓋，進(jìn)一步幫助群眾樹牢“艱苦創(chuàng)業(yè)、脫貧爭(zhēng)先、感恩奮進(jìn)”意識(shí)。
在“農(nóng)牧民夜?！苯逃嘤?xùn)的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合城鄉(xiāng)黨建結(jié)對(duì)共建行動(dòng)，深入開展“三個(gè)送到”和“一線接訪”活動(dòng)，即優(yōu)質(zhì)黨課送到基層、黨的十九大精神送到農(nóng)戶、致富政策送到田間地頭，構(gòu)建“多維多度”的宣教幫扶體系，2018年為基層開展上黨課720余場(chǎng)次，開展專題宣講5790余場(chǎng)次，走訪群眾3萬戶次，化解矛盾糾紛445件，與群眾同勞動(dòng)、同克難、同攻堅(jiān)。
同時(shí)深化掃黑除惡，堅(jiān)決查處發(fā)生在群眾身邊的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，2018年落實(shí)扶貧領(lǐng)域作風(fēng)建設(shè)年要求，啟動(dòng)扶貧領(lǐng)域“3+1+1”專項(xiàng)治理和“一卡通”專項(xiàng)治理，處置不合格黨員12名，調(diào)整村干部30名，召回第一書記2人，約談38名部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人，提醒談話40人、談話誡勉22人，查處扶貧領(lǐng)域違紀(jì)案件14件14人，給予黨紀(jì)處分14人，通報(bào)典型案例7期。
部門聯(lián)動(dòng)，做優(yōu)黨建“大環(huán)境”
黨的建設(shè)各項(xiàng)工作在全市改革發(fā)展大局中，既是保障力量，也是攻堅(jiān)力量。面對(duì)全面從嚴(yán)治黨新要求，如何統(tǒng)籌運(yùn)用好各方資源，更加有效地強(qiáng)化黨建基礎(chǔ)性作用，提高科學(xué)化、規(guī)范化水平，是強(qiáng)化黨建工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。
康定市圍繞統(tǒng)籌黨建工作力量，成立了由市委書記和市長(zhǎng)任組長(zhǎng)的康定市黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，設(shè)立成員單位30個(gè)，并制定落實(shí)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)7項(xiàng)，落實(shí)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)5項(xiàng)，并逐一落實(shí)成員單位職責(zé)，確保各司其職、各負(fù)其責(zé)。建立季度黨建工作例會(huì)制度，定期研究全市黨的建設(shè)，解決涉及黨建工作保障等方面的問題47個(gè)，進(jìn)一步集思廣益、群策群力，推動(dòng)全市黨建工作水平提升。
創(chuàng)新推動(dòng)黨建工作“雙履職”機(jī)制，逐級(jí)實(shí)行黨建工作清單制、督查通報(bào)制和末位約談制，層層壓緊壓實(shí)各級(jí)黨組織主體責(zé)任和黨組織書記抓黨建“第一責(zé)任人”責(zé)任，健全縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建責(zé)任“一崗雙責(zé)”工作責(zé)任，定期聽取班子成員抓分管領(lǐng)域黨建工作進(jìn)展情況報(bào)告，2017年開始，全市31名黨員縣級(jí)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)季度定期向市委匯報(bào)聯(lián)系指導(dǎo)領(lǐng)域黨建工作，全市抓黨建氛圍愈加濃厚，逐步構(gòu)建起黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門齊抓共管、基層組織具體落實(shí)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和書記抓書記、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。
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