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宜賓智力援藏 打造一支“不走的工作隊”

《甘孜日報》    2015年03月23日

     本網(wǎng)訊(謝臣仁)“有了援藏干部的傳幫帶,我的技術得到了明顯提高,感謝我的姜老師。”3月18日,雅江縣醫(yī)院檢驗科醫(yī)生袁國松說起援藏醫(yī)生姜繼業(yè)對自己的指導,贊不絕口。
    宜賓援建雅江工作隊十分重視智力援藏,進藏伊始,援藏工作隊就結(jié)合雅江縣的實際,制定了兩年智力援藏工作規(guī)劃和關于深入推進智力援藏工作的意見,對智力援藏工作提出了更高的目標和要求,保證了智力援藏有計劃、有組織、有步驟地開展。
“傳幫帶提素質(zhì)”與“走出去開眼界”是宜賓援藏工作隊智力援藏的兩種途徑。
    著力抓好言傳身教傳幫帶。援藏隊深入開展援藏干部人才“傳幫帶”十年行動計劃,建立“1+N”幫帶模式,援藏干部人才結(jié)對幫扶培養(yǎng)本地167名后備干部和骨干人才,制定幫扶措施20條,建立幫扶臺賬39個,個別指導510人次,通過開展人才幫扶,進一步提升了干部人才專業(yè)技術、經(jīng)濟管理等方面的素質(zhì)能力,優(yōu)化了干部人才的知識能力結(jié)構(gòu)。
    拓寬渠道加強人員培訓。援藏干部充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,多渠道投入培訓經(jīng)費50萬元,先后舉辦各類培訓32期,培訓各類人員1680人;選送6名“9+3”學生到宜賓就讀;選送6名本地干部人才到宜賓掛職;協(xié)調(diào)市委黨校舉辦雅江縣優(yōu)秀干部人才培訓班2期,共培訓雅江縣優(yōu)秀干部人才78名。廣大受訓對象普遍反映,“走出去”學習使自己更新了觀念,開闊了眼界,提高了工作技能。
    宜賓援建雅江工作隊領隊、雅江縣委常委、常務副縣長譚琦說:“藏區(qū)需要資金、項目的援助,更需要先進的觀念、制度的援助。人才、技術援藏要與‘造血’型項目相結(jié)合,通過智力援藏,援藏干部和技術人才與藏區(qū)工作人員相互學習,共同提高。 ”
    州政協(xié)副主席、雅江縣委書記阿基布珠表示,宜賓援藏工作隊積極創(chuàng)新援藏方式,以智力援藏向縱深推進為突破口,不斷加大智力援藏力度,建立智力援藏機制,實現(xiàn)了由“輸血式”向“造血式”援藏方式的轉(zhuǎn)變,為援藏工作走出了一條新路,通過智力援藏,為雅江打造了一支“不走的工作隊”。
 
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